Concurso da Prefeitura de Tuiuti disponibiliza 11 vagas com salários de até R$ 5,2 mil; veja os cargos

A Prefeitura de Tuiuti (SP) abriu inscrições para um concurso público com 11 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva . As oportunidades são destinadas a candidatos com ensino fundamental, médio, técnico e superior, com salários entre R$ 1,7 mil e R$ 5,2 mil .

💻 As inscrições podem ser feitas até 23 de novembro, exclusivamente pela internet, no site da banca organizadora. O pagamento da taxa de inscrição, por boleto bancário ou Pix, poderá ser realizado até 25 de novembro.

Os valores das taxas variam conforme a escolaridade exigida:

Ensino fundamental: R$ 35,50; Ensino médio e técnico: R$ 45,50; Ensino superior: R$ 65,50.

Ajudante geral (1 vaga); Jardineiro (1 vaga); Mantenedor de máquinas e veículos (cadastro de reserva); Motorista sênior (cadastro de reserva).

Operador de máquinas júnior (cadastro de reserva); Pedreiro (cadastro de reserva); Pintor (cadastro de reserva); Vigia (cadastro de reserva); Servidor braçal (1 vaga).

Agente comunitário de saúde – Centro (cadastro de reserva); Agente comunitário de saúde – Godoy/Arraial (cadastro de reserva); Agente comunitário de saúde – Lima Rico/Pântano (cadastro de reserva); Agente comunitário de saúde – Passa Três/Machados/Caetanos/Rio Abaixo (cadastro de reserva); Agente de controle de endemia (cadastro de reserva); Almoxarife (cadastro de reserva); Assistente administrativo (cadastro de reserva); Auxiliar administrativo (cadastro de reserva); Merendeira (1 vaga); Operador de máquinas sênior (1 vaga); Recepcionista (cadastro de reserva); Servente (1 vaga); Técnico de segurança do trabalho (1 vaga).

Assistente social (1 vaga); Assistente social escolar (1 vaga); Coordenador pedagógico (cadastro de reserva); Diretor de escola (cadastro de reserva); Enfermeiro (cadastro de reserva); Professor de educação básica I – Classe (cadastro de reserva); Professor de educação básica I – Educação infantil (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Educação especial intérprete de Libras (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Educação especial (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Educação física (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Geografia (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – História (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Inglês (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Matemática (cadastro de reserva); Professor de educação básica II – Português (cadastro de reserva); Psicólogo (cadastro de reserva); Psicólogo escolar (1 vaga); Psicopedagogo 40h (1 vaga).

O edital reserva 5% das vagas para pessoas com deficiência (PCDs) . Os aprovados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

As jornadas variam de 20 a 40 horas semanais , dependendo do cargo, enquanto a função de vigia terá escala de 12 horas de trabalho por 36 horas de descanso.

Para os cargos de professor de educação básica II, a remuneração prevista é de R$ 26,20 por hora-aula.

A prova objetiva está prevista para 20 de dezembro de 2026 , com duração de três horas. A avaliação será composta por questões de múltipla escolha, com quatro alternativas e apenas uma resposta correta.

O número de questões varia conforme o nível de escolaridade:

Ensino fundamental: 30 questões; Ensino médio e técnico: 30 questões; Ensino superior: de 35 a 40 questões.

A prova objetiva será avaliada em uma escala de 0 a 100 pontos, com caráter eliminatório e classificatório. Para aprovação, será necessário atingir a pontuação mínima estabelecida para cada nível:

Ensino fundamental: 15 pontos; Ensino médio e técnico : 20 pontos; Ensino superior: 30 pontos.

Prova prática, avaliação de títulos e teste físico

Além da prova objetiva, o concurso prevê etapas complementares, conforme o cargo escolhido.

A prova prática será aplicada aos candidatos às funções de ajudante geral, jardineiro, mantenedor de máquinas e veículos, merendeira, motorista sênior, operador de máquinas júnior, operador de máquinas sênior, pedreiro, pintor, servente e servidor braçal.

Para ser considerado habilitado nessa etapa, o candidato deverá obter pontuação igual ou superior a 50 pontos.

A prova de títulos será destinada aos cargos de nível superior e terá caráter classificatório, com pontuação máxima de 10 pontos.

Já os candidatos ao cargo de vigia passarão por um Teste de Aptidão Física (TAF) , de caráter eliminatório, composto por corrida de 12 minutos. Para aprovação, será necessário percorrer, no mínimo, 1.800 metros para homens e 1.600 metros para mulheres.

O candidato também deverá apresentar atestado médico emitido com, no máximo, 30 dias de antecedência da data do teste, comprovando aptidão para a realização do esforço físico.

20 de outubro de 2026: início das inscrições; 23 de novembro de 2026: encerramento das inscrições; 25 de novembro de 2026: prazo final para pagamento da taxa; 30 de novembro de 2026: início da consulta à confirmação das inscrições; 7 de dezembro de 2026: início da consulta aos locais e horários das provas; 20 de dezembro de 2026: data prevista para aplicação da prova objetiva.

Os candidatos poderão realizar até duas inscrições , desde que os cargos escolhidos tenham provas em períodos diferentes, identificados no edital como períodos A e B.

A consulta à confirmação das inscrições, assim como aos locais e horários das provas, deverá ser feita no site da banca organizadora.

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